中国蓝观察 | 职业教育迈上新台阶 “浙”样培育高技能人才

8月12日，浙江省教育厅最新发布了一则公示，将以杭州职业技术学院为基础拟设立杭州职业技术大学、以宁波职业技术学院为基础拟设立宁波职业技术大学2个事项向社会公示。

相比于前些年的落寞，如今职业教育正受到越来越多的关注，人们对职业教育的看法在慢慢发生转变。职业教育自身，也在国家政策引领下，展现出蓬勃发展的良好势头：职业本科高校规模不断扩大，职校学生升学渠道打通，产教融合更加紧密，科教融汇成果不断出现，教学改革持续深化……种种迹象表明，职业教育大变革已经开启。

职业教育是经济发展的助推器。浙江省的制造业、服务业等产业对技能型人才有着巨大需求。职业教育能够迅速响应市场需求，培养出符合企业需求的专业人才。

近年来，随着经济结构的转型升级，对高技能人才的需求日益增长，这使得职业教育在我省显得尤为重要。浙江省计划到2027年使技能人才总量达到1500万人以上，其中高技能人才达到550万人以上，占技能人才的比重超过37%。

职业教育的发展离不开政策支持。浙江省政府高度重视职业教育，出台了一系列政策，如增加教育投入、优化专业设置、提升教育质量等。

浙江近年来不断推进中高职、高职与职业教育本科贯通式培养，提升长学制人才培养比例。浙江省计划高起点谋划高水平职业大学建设路径，以国家高水平高职院校为基础，整合优质资源组建一批高水平本科层次职业学校。同时，支持示范性高水平高职院校和符合条件的应用型本科高校申办职业教育本科专业，多形式扩大本科职业教育规模。

根据《浙江省职业教育“十四五”发展规划》，浙江省将建成具有浙江特色的现代职业教育体系，包括中职与高校一体化培养比例的持续提高，以及职业本科建设的深入推进。到2025年，中职毕业生直接升入高一级学校就读的比例提升到50%，高职（高专）毕业生专升本比例达到25%。

此外，浙江省将通过实施一系列行动计划，如先进制造业技能强基行动、数字高技能人才倍增行动等，以满足经济社会发展的需求，并提升技能人才的平均收入和社会地位。

随着技能型人才的走俏，浙江的职业院校也受到了越来越多考生的青睐。以浙江机电职业技术大学为例，今年，浙江机电职业技术大学所有专业一次投档全部投满，本科专业投档最高分608分，超一段线116分。

高就业率是职业本科院校吸引力不断提升的重要原因。

以浙江机电职业技术大学城市轨道交通设备与控制技术专业为例，近年来毕业生就业率均超过98%，主要面向中国中车等轨道机电设备生产企业，以及机电设计院等相关轨道机电设备产业链公司等。

持续助推职业本科院校毕业生高质量就业，还需建立健全就业、培养与招生联动机制，从源头上加强供需对接、优化专业设置。要在产教融合培养模式基础上，校企共同制定四年制本科或贯通培养的人才培养方案。

浙江省职业教育的发展不仅关系到地方经济的繁荣，也是实现社会长远发展的关键。通过不断优化教育体系，加强产教融合，浙江省职业教育必将培养出更多优秀的技能型人才，为社会的发展注入新的活力。

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