西林做实离退休干部党建助力“银发生辉”
本文转自：右江日报
本报西林讯 今年以来，西林县认真贯彻新时代离退休干部党的建设工作新要求，突出“三个加强”，积极运用信息化手段，自觉践行精准化理念，加强规范化建设，推动离退休干部党建工作提质增效。
加强组织建设，增强支部“战斗力”。按照“一方隶属，多重管理”的离退休干部党建模式，单独成立农业农村局、卫健局、教育局等13个离退休干部党支部，合理设置7个“地缘、趣缘、业缘”型社区离退休干部党支部，形成横到边、纵到底、全覆盖的党组织架构。选拔组织活动积极、热心公益事业、有奉献精神的38名科级以上离退休干部党员担任支部书记和支委班子成员，达到“选准一人、引领一群、带动一片”的效果。按照“六有”的标准，打造13个“金秋家园”活动场所，培育该县农业农村局1个区域示范点，惠及195名离退休干部党员。
加强智能管理，提升党建“创新力”。依托西林县5Ｇ党建大数据平台，将离退休干部党员实行“联网管理”，促进离退休干部党员工作“线上线下”双轨运行。将全县13个离退休干部党支部、935名离退休干部党员的数据导入大数据平台，实现“支部建在网上、党员连在线上”的管理目标。组织全县1865名离退休干部党员使用西林县5Ｇ党建大数据平台小程序开展“三会一课”组织生活、流动外出离退休干部党员党费缴纳、云党校党课视听等线上“便捷化”操作。通过“分色预警”督办机制，“一键督办”离退休干部党支部组织生活开展实效，预警信息直达党（工）委书记，实时监测各支部组织生活质量。
加强作用发挥，扩大服务“影响力”。深入开展“银发生辉”行动，构建支部引领网格化党员管理服务体系，激励离退休干部党员在乡村振兴等工作中发挥余热、贡献力量。发挥“老书记”“五老”的示范引领作用，利用辖区的红色资源，组织青少年到教育基地开展“传承红色基因 争做时代新人”主题活动10场次。以“服务发展、服务社会、服务群众，发挥正能量”为主题，组织离退休干部党员开展“退休不退色，农技‘三下乡’”“爱心周五义诊”等活动，受益群众达1800多人次。
□岑家福